Jesteś świadkiem ważnego lub ciekawego wydarzenia?
Wyślij informację SMS-em na numer 510 094 722* o treści:
- co, gdzie, kiedy się wydarzyło,
- swoje imię i nazwisko lub nick
WYPEŁNIJ SZYBKI I PROSTY FORMULARZ
*SMS wg cennika operatora
Urodziłem się 30 grudnia 1953 roku, w grudniu 2008 r. ukończyłem 55 lat. Pracę zawodową rozpocząłem w 1970 r., poza górnictwem. Od 1975 r. pracuję w kopalni, najpierw jako konserwator maszyn i urządzeń przeróbki mechanicznej węgla na powierzchni, a od kilku lat jako elektromonter, również na powierzchni. W związku z pracą na przeróbce posiadam świadectwo wykonywania pracy w szczególnych warunkach - 22 lata i 8 miesięcy. Czy mogę przejść na emeryturę?
Wyjaśnia Anna Sobańska-Waćko, rzecznik oddziału ZUS w Chorzowie
Zgodnie z obowiązującymi przepisami ustawy emerytalnej, warunki wymagane do uzyskania prawa do wcześniejszej emerytury dla niektórych osób urodzonych po 1948 r. - w tym m.in. w związku z pracą w szczególnych warunkach - należało spełnić do końca 2008 r. Wiek emerytalny pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach określa Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 7 lutego 1983 r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze.
Zgodnie z tym rozporządzeniem pracownik, który wykonywał prace w szczególnych warunkach, wymienione w wykazie B dziale IV poz. 9 - czyli prace wykonywane bezpośrednio przy przeróbce mechanicznej węgla w zakładach górniczych - nabywa prawo do emerytury, jeśli spełnia następujące warunki: osiągnął wiek emerytalny (50 lat kobieta, 55 lat mężczyzna), ma wymagany okres zatrudnienia (20 lat kobieta, 25 lat mężczyzna), w tym co najmniej 20 lat przy pracach wymienionych w wykazie B dziale IV, poz. 9.
Do końca 2008 r. Czytelnik posiadał wymagany okres ubezpieczenia a w tym ponad 20 lat pracy wykonywanej bezpośrednio przy przeróbce mechanicznej węgla w zakładach górniczych. Jeśli także wiek 55 lat ukończył przed 1 stycznia 2009 r. może wystąpić z wnioskiem o ustalenie prawa do emerytury. Not.: Kaj