- Świadome prowadzenie nielegalnego strajku może skutkować dla jego organizatorów znacznymi dolegliwościami i to na gruncie odpowiedzialności karnej, cywilnej oraz ze stosunku pracy - pisze w swej opinii prawnej sporządzonej na prośbę portalu górniczego nettg.pl adwokat Artur Herian, ekspert z dziedziny prawa karnego i cywilnego.
- Ustawa z dnia z dnia 23 maja 1991 r. o rozwiązywaniu sporów zbiorowych określa warunki przeprowadzenia legalnego strajku oraz wprowadza regulację określające konsekwencję związane z naruszeniem jej postanowień. Odnośnie organizatorów nielegalnej akcji zbiorowej, to najczęściej mogą ponieść oni odpowiedzialność za występek określony w art. 26 ust 2 w/w ustawy zagrożony karą grzywny i ograniczenia wolności. Występek ten polega na kierowaniu strajkiem lub inną akcją protestacyjną wbrew przepisom ustawy, a zatem wtedy kiedy nie zostały spełnione warunki ustawowe konieczne do tego, aby można było przeprowadzić legalny strajk - wyjaśnia prawnik.
Wskazuje również, że niezależnie od powyższego, osoby które z uwagi na zajmowane stanowisko lub pełnioną funkcję nie dopełniają obowiązków określonych w ustawie o rozwiązywaniu sporów zbiorowych, np: poprzez uniemożliwianie przeprowadzenia rokowań, mediacji, czy arbitrażu, także mogą być pociągnięte do odpowiedzialności karnej na podstawie art. 26 ust. 1 tej ustawy.
- O ile sankcje karne mogące dotknąć organizatora nielegalnego strajku nie są szczególnie dotkliwe, to organizator takiego strajku może ponieść odpowiedzialność odszkodowawczą na zasadach określonych w art. 415 kc i n. za wyrządzoną szkodę majątkową. Wskazać należy, że jest to bardzo daleko idąca odpowiedzialność organizatorów nielegalnego strajku, albowiem na gruncie kodeksu cywilnego szkoda rozumiana jest zarówno jako rzeczywista strata, jak i utrata spodziewanych korzyści. Szkody te mogą być zatem bardzo wysokie. Na gruncie stosunków pracy organizowanie nielegalnego strajku oraz uczestniczenie w nim, może zostać potraktowane jako ciężkie naruszenie przez pracownika podstawowych obowiązków pracowniczych i skutkować tzw. zwolnieniem dyscyplinarnym, czyli rozwiązaniem umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika. W grę może także wchodzić ukaranie pracowników karą porządkową - pisze w swej opinii mec. Artur Herian.
Jego zdaniem, należy tu jednak rozgraniczyć odpowiedzialność organizatorów od uczestników nielegalnego strajku. Odpowiedzialność organizatorów jest bardziej zaostrzona. Jak wskazał Sąd Najwyższy w wyroku z 18 marca 1982r. sygn. I PRN 11/92 ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków przez pracowników - uczestników akcji zbiorowej - ma miejsce wtedy, kiedy mieli oni pełną świadomość bezprawności swego postępowania i pomimo ostrzeżeń i wezwań do zaniechania dalszego udziału w strajku kontynuowali go. Sąd Najwyższy zwrócił uwagę na fakt, że uczestnicy akcji zbiorowej mają być lojalni i solidarni z macierzystą organizacją związkową, której zarząd zorganizował akcję zbiorową. Dlatego dopiero wtedy, kiedy mają pełną i obiektywną świadomość bezprawności swojego postępowania, ale mimo ostrzeżeń kontynuują tą akcję, to mogą ponieść stosowną odpowiedzialność na gruncie prawa pracy.
Jeżeli chcesz codziennie otrzymywać informacje o aktualnych publikacjach ukazujących się na portalu netTG.pl Gospodarka i Ludzie, zapisz się do newslettera.
Zagórowski nie pasuje związkowcom bo jest twardy i konkretny, oni potrzebują prezesa mięczaka, który będzie robił co oni mu każą. Związkowcy do pracy na dól tam gdzie wasze stanowiska. Od kiedy związkowiec z zawodowym wykształceniem pracujący na poczatku swojej kariery jako fizyczny stał się ekspertem od górnictwa. Nie róbcie jaj że oni się znają. Potraifą ryczeć, krzyczeć, z nimi nie da się pogadać ludzkim głosem. Jak długo będą tylko straszyć.
Panie Prawnik. A Pan to ma chyba problem z percepcją rzeczywistości. Gdyby związkowcy apelowali o zakończenie strajku a załoga miała ich w gdzieś, to można by mówić że utracili kontrolę.Mówią, że inteligencja nie zawsze idzie w parze z wykształceniem - coś w tym jest :)
A jaka jest kara za strzelanie do ludzi?Czy prawnie można tak postepowac,bo moralnie chyba nie?
Panie Herman ile prawnikow tyle interpretacji pan jako prawnik to wiesz zapomnial pan dodac informacje o artykule ze jesli organizatorzy strajku z nie swojej winy straca kontrole nad strajkiem to nie ponoszą odpowiedzialnosci karnej ani cywilnej usttawa o rozwiazywaniu sporów zbiorowych jesli chce pan szcekac za smiedząca kasę to uczciwiej
Zobaczymy jaki będzie finał
możemy w nieskończoność przerzucać się argumentami bo i prezes nacisnął trochę na "odcisk" tuzom związkowym w dodatku emerytom ale znając gotowość "związków" do oszczędności byle będzie prezes przez nich namaszczony to pytam czy warto bylo doprowadzić do pożaru,strat wizerunkowych i kolosalnych strat finansowych?..widmo upadlości i bezrobocie podczas gdy szeredom listonosz kasę przyniesie to jest dobre dla górników???
Komentarz usunięty przez moderatora z powodu złamania regulaminu lub użycia wulgaryzmu.
Panie Hajer spółka JSW jest spółką giełdową i nie wiem czy pan wie co to znaczy a jesli są w niej nieprawidłowości to są przepisy które jasno precyzują jak powinien przebiegać nadzór właścicielski i są również organa które nawet na wniosek związków moga przeprowadzić kontrolę czy audyt w firmie ale nigdzie na świcie nie ma tak że prezesa związki wybierają!! dlaczego na każdej kopalni jest np "solidarność" skoro JSW to jedna firma??uważasz że to uczciwe??
teŻ mam gdzieŚ prywatne wojenki zagÓrowskiego ze zwiĄzkowcami na niektÓre ustĘpstwa trzeba pÓjŚĆ chorobowe oŁÓwkowe bilet do karty gÓrnika jednak prawda jest taka Że bez zwiĄzkÓw zawodowych jsw dawno by byŁa prywatna i zarabiaŁ bym jak w prg gdzie przepracowaŁem 7 lat za 1500 zŁ i bez barbÓrki 14 itp powiem Że moŻna przeŻyĆ ale nie ma mowy o godnym Życiu teraz majĄc tak silne zwiĄzki zagÓrowski robi co chce co by byŁo bez zwiĄzkÓw ciuŁanie od 10 do 10 a zarzĄd po obniŻce 85000 miesiĘcznie
Komentarz usunięty przez moderatora z powodu złamania regulaminu lub użycia wulgaryzmu.
Jedynie co mnie dotyczy, to "14" na raty i dwie tony mniej. Warto o to aż tak się stawiać? Przecież to co ZZ"wywalczyły" to Zagórowski dawał trzy tyg temu. A przepraszam, bez flapsów dla administracji. Na mój chłopski rozum, to juz nie górnik się liczy, a prywatna wojenka tych pożal sie boże związkowców z Zarządem JSW. Ja nikogo nie bronię i każdy chcę jak najlepiej zarabiać, ale sądzę że to nie taki powód by chodzić w marcu bez wypłaty.
Ja też jestem górnikiem i powiem więcej ! To co chce wprowadzić zarząd, to ja już na swojej umowie to mam(tak, tak to ta umowa z 2012) Ja karty górnika nie mam, do chorobowego mi nie dopłacają, jubileuszy nie mam, urlopu zdrowotnego również, ołówkowe także nie wiem co to, jeżdzę samochodem, wiec i do biletu(czyt paliwa) nikt mi nie dopłaca, a mimo to nie narzekam i cieszę się że tą prace mam. Twierdzenie niektórych, że się pracuje za 2 tyś to również grubo przesadzone.
do dym czy angry ja najnormalniej na świecie nie mam zrytego beretu prze emerytów Full wypas związkowców a Polska nie jest jakims dziwnym krajem w którym prezesa związki wybierają to raz a dwa czy dla tych śmiesznych ustaleń potrzeba było niszczyć firmę i ryzykować ludzki życie??.Można było wszcząć spór zbiorowy i negocjować ale komuś zależało na zniszczeniu renomy firmy dla własnych związkowych interesów
Komentarz usunięty przez moderatora z powodu złamania regulaminu lub użycia wulgaryzmu.
HAJER a w jakiej prywatnej firmie jest 14 i inne przywileje jak nie ma zysku? Lepiej stracić pracę czy poświęcić cześć przywilejów w trudnych czasach. Ale tobie widać metan zrył psychikę już albo ufasz ślepo ZZ jak Rydzykowi. Ja chciałem się dostać na kopalnie ale nie miałem mocnych pleców a piłkarze i inne zawody pracują w przodku ot taka sprawiedliwość.
Angry, górnicy protestują i strajkują a nawet nie wiedzą dlaczego. Dalej wierzcie i patrzcie na te Związki Zawodowe, a daleko zajdziecie, ciekawe potem który związkowiec przyjmie Cie do swojej firmy, albo który związkowiec odda Ci część emerytury, bo nie będziesz miał za co żyć bez roboty. Związkom się fajnie walczy, ale 80% tych związkowcó już ma prawa emerytalne. Związki na bruk !
W takim razie Wałęsa powinien trafić do więzienia...
Komentarz usunięty przez moderatora z powodu złamania regulaminu lub użycia wulgaryzmu.
gÓrnicy strajkujĄ a osŁy wypisujĄ pierdoŁy chyba arcyksiĄŻĘ jarosŁaw zatrudniŁ ludzi do wypisywania tych idiotycznych komentarzy.
czym wam zagór dał cała 14tkę albo miejsce w zarządzie JSW Kopalnie (górnik, Chrumek, ryl, płatnik, GiG) to skład rady nadzorczej
lepiej się zajmijcie nieudacznikami z pod znaku komorniczego a nie z górniczego sprzedawczyki
yes, yes, yes - nareszcie od poniedziałku do pracy a ZZ za bramę !!!
w koncu sie ktos za nich wział
Grubnes czy Trufla, cyz jak ci tam - jestem za, ale pod warunkiem, że zgodzicie się na wyrównanie waszych pensji do naszych w KW. Co Ty na to?
daĆ gÓrnikom z jsw moŻliwoŚĆ skorzystania z czteroletnich urlopÓw gÓrniczych takich jakie majĄ ich koledzy z kompani wĘglowej. rÓwne prawa dla wszystkich gÓrnikÓw ktÓrzy przepracowali 21 lat na dole !!
a co czeka działaczy za sabotaż?...pytam bo mamy pożar na Szczygłowicach i narażone zostało życie ludzkie bo kopalnie metanowa
zastosować wszystkie możliwe sankcje i pociągnąć do odpowiedzialności wszystkie osoby biorące udział w strajku, tak żeby skończyć z tym oszołomstwem raz na zawsze i było to przestrogą dla innych na przyszłość.
Czyli wszyscy strajkujący pracownicy od dnia dzisiejszego jeśli nie ustąpią mogą zostać pociągnięci do odpowiedzialności włącznie ze zwolnieniami dyscyplinarnymi z pracy. I bardzo dobrze. Za bramą czeka 10 na jedno miejsce, którzy chcą pracować na kopalni bez przywilejów i to wyuczonych w zawodzie górnika a nie tylko takich co się dostali po znajomości.